2022员工体验指南

这场大流行首先重塑了我们作为人的身份，其次才是员工的身份。现在的员工都希望在一家能够让他们充分发挥自我的公司工作。雇主应该支持或创造条件，让人们过上更健康的生活。

下载我们最新的指南，了解如何:

• 避免归属税。支持混合型员工和他们独特的需求
• 投资于包容性领导，以履行DEIB的承诺
• 优先考虑员工的幸福