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你可能有一个基本的想法什么是客观的。
也许你的老板给你一个项目的最后期限,所以你把它分成小任务完成。完成了!你完成你的目标。
这些里程碑会议需要的技能、时间和纪律。这样做是值得称道的。
但一段时间后,你可能会觉得你丢失的东西。也许那些胜利不环大声了。这些成就现在平庸。
这些感觉很容易导致生存危机和焦虑的感觉或漏洞。但是在你陷入恐慌,记住:显然你关心你生活的方向。这是一件好事。的工作,你可以找到一个目标,将为你创造奇迹精神上的健康和动力。
目的可能觉得一个难以捉摸的概念,但它没有。让我们来看看它是什么,考虑目的与目标之间的差异,他们都能帮你做什么。
目的是什么?
你可能会定义“目的”作为“生活”目标,你未必是错的。但是它不完全捕捉“目的”可以为你做什么。
这是你应该知道的目的:
- 这是外部给你。这是你对世界的贡献。你的目标可以归结为你希望给别人的影响。
- 这是一个理想化的形象你想成为谁或你想要完成什么。因为它是理想的,你总是追求它,即使你从未达到它。
- 这是一个广泛的概念。目的包括所有活动在你的生命中,所以它是广泛的和可塑的任何情况。
- 这是一个长期目标。你的目的定义你的生活的工作。这是一个通用的意向声明,这使得你。要花费几年的时间去完成你的理想,如果你曾经做的事。
- 这是你的北极星。你所做的一切,它给了方向你的生活的意义。
有一个目的是自我提升的关键。它给你一个理由设定目标,利用你的激情,发展更强大的技能,努力更重要的东西。
发现你的目的
来找到你的呼叫,先评估你的技能。然后问你自己:
- 为什么我的技能?
- 谁能帮助我的技能?
然后再考虑你所吸引的原因。问问你自己:
- 为什么我比别人更关心这个原因吗?
- 我的技能如何帮助有助于原因?
这些问题可以帮助你找到一个目的和瞄准你关心什么。
例子的目的
没有规则你的人生目的是什么。他们独特的人召唤他们。下面是一些例子的目的宣言看起来像:
- “我想为我的孩子们是最好的家长。”
- “我想帮助人们对自己感觉良好。”
- “我想帮助建立一个更富有同情心的社区。”
- “我想为人们带来快乐。”
- “我想与他人分享知识。”
这些专注于建立一个理想化版本的外部的东西。一旦你自己做,挑战在于如何开始工作。
目的点你在正确的方向上,但一个明确的计划与你的终极目标和具体目标将你在那个方向。如果你有麻烦命名你的目的,BetterUp可以使用你找到你自己的北极星。
一个目标是什么?
目标是你的目的。他们由具体行动,为你带来更接近目标取决于你的目的。
你可能会想:目标和目标的目的是什么?你为什么需要它们如果你已经知道你的目的吗?
目标使你你的最终结果。你需要实现你的目标前进,为自己制定明确的期望。
不过别担心,你不是锁在。你会长期坚持下去,小挫折是可以预料到的。没关系,只要你仍在朝着正确的方向前进。只是准备好适应当生活扔给你块儿障碍。
目标从一个客观的有什么不同?
目标帮助你达到一个目标和目标帮助你完成一个目标。目标比的目的,更短的期限和客观一步或几步达成总体目标。让我们来看一个例子:
目的:帮助母语和新来的掌握英语
目标:作为一名语言教师有固定工作
短期目标:毕业于一个大学语言学程序
你可以看到每个水平比过去更具体;你的目的是满足目标,服务来满足您的目的。没有设定的目标或目标需要满足您的目的,但它可能不止一个。
如何设置一个目标
把你的目标的目标设定的策略您将使用。一旦你知道了目标,你可以决定如何追求最好。设定好目标的关键是使用聪明的方法:
- 年代具体:你的目标应该有一个明确的期望结果。描绘了一幅图片。成功是什么样子?
- 米easurable:你怎么知道你达到你的目标?你应该能够很容易衡量和定义的。
- 一个chievable:你应该能够实现你想要的结果,你现在的技能。如果不是,你可能需要额外的步骤添加到你的计划。
- Realistic:好目标也触手可及。目的不在于财富500强的CEO在两年内如果你目前在收发室工作。
- Time-bound。制定明确的截止日期和时间你所有的任务。
目标的例子
我们应用聪明的元素用一些例子。以下是一些需要考虑:
示例1:你的目的是为你的孩子提供一个稳定的家。你目前的工作,每年支付给你80000美元。所以,你设定一个目标存够首付房子在五年。
- 拥有一座房子。
- M:买那所房子。
- 你赚到足够的钱每年节省大量。
- 接待员:你离开了自己足够的时间攒首付。
- T:五年是一个明确的时间表。
示例2:你的目的是帮助别人实现他们的潜能。你目前一个中层员工在公司。你的目标是在四年内成为经理和领导一个团队。
- S:管理一个团队。
- M:如果你收到你的升职,你成功了。
- 你已经一个中层员工,所以促销是触手可及。
- 接待员:为推广工作将显示实现它所需的奉献。
- T:四年是一个明确的时间表。
目的和目标之间的主要区别
所以目的和目标是一样吗?他们是类似的,因为它们提供指导。但这最终的相似之处。让我们回顾一下关键的差异:
- 目的是长期的、有意义的目标。目标是短期目标。
- 你追求一个目标,因为它让你快乐。你追求一个目标,因为它可以帮助你实现你的目标。
- 目的是广泛的和抽象的。目标是具体的、集中和可衡量的。
- 它是具有挑战性的达到你的目的。被设计成可实现的目标。
- 人们通常只有一个目的,而达到目的需要许多目标。
- 目的是严格的,他们一件事指导你的生活。你能适应目标克服障碍。
- 需要很长时间来达到目的,甚至整个一生。目标是重点任务由于在天、周或月。
目的和目标重叠在哪里
虽然目的和目标是明显不同的,他们有一些相似之处:
- 在生活中提供方向
- 给你渴望的东西
- 作为心理健康和福祉的重要工具
- 让你更有成效
- 增加你的工作满意度
- 帮助你衡量你的成功
- 让你在正确的轨道上
为什么它是重要的知道的区别吗?
人生规划的目的和目标是必不可少的工具。他们一起可以帮助你找到你的工作的意义,提高工作满意度,并设置适当的优先级。
当你完成目标符合你的目的——比如追求充实的职业生涯使你迈向你的目标,你会感到一种深深的满足感,你做你想要做的。
6建议设定目标在你的生活中
如果你努力你的第一个目标,第一,确保你确定你的目标。然后,使用这些技巧来设置你的第一个目标,开始朝着你的目的:
设定你的目标
生活是一个海洋的可能性,但有时丰富的选择是压倒性的。这就是为什么我们需要一个目的——一个指路明灯给我们方向。一旦我们这样做了,我们可以用明确的目标起航。你会觉得你拥有的更多的权力和控制在你的生活和你的目的和目标。
现在你理解的目的和目标,你可以在你的生活中实现它们。如果你遇到困境的水域,你总是可以指望我们。BetterUp在这里给吗职业建议你需要你的潜力最大化。
