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如果你正在考虑一份新工作，或者大学课程即将结束，你可能会想知道你的职业生涯会有什么期待。你正在走向一个未知的领域——当你缺乏行业经验时，这让你感到胆怯。
这就是外部性存在的原因。外聘实习是一种短期的工作体验项目，旨在减轻职业转换的压力。他们为人们提供实践经验，补充研究和基于学校的理论学习。
虽然他们通常是为学生服务的，但任何人都可以申请并从实习中获得有用的见解。我们将讨论外部实习和实习的区别，为什么外部实习是有价值的，以及如何找到一个适合你的项目。
外部制与实习制
外部培训项目通常是临时的培训项目，无论这意味着个人在工作环境中跟随某人，还是专注于发展一项特定技能。他们经常迎合学生，帮助他们在简历上增添文字，并获得专业经验。
另一方面，实习使个人成为公司的内部成员。他们通常成为公司工作环境的一部分，并支持团队成员完成各种任务，而不是在短时间内学习固定的技能。
研究发现，实习可以帮助学生更好地在专业领域表现这证明了在进入就业市场之前获得非学术经验的价值。但有些行业提供学徒制而不是实习制．此外，在营利性公司，43%的实习是无薪的限制了这些职位对特定学生的开放程度。
无论如何，有实践经验会有所帮助你的简历脱颖而出．如果你能抓住任何一个机会，你就可能是一个更好的候选人。
而外部性和实习为学生和新人提供体验式学习，以下是两者之间的一些关键区别:
付款
校外实习期:别指望获得外部性报酬．它们通常被宣传为短期学习机会，以便本科生和新专业人士了解工作的内容，以及他们是否想从事这项工作。但如果你的学校或工作单位需要外派，你可能需要有资格获得补偿通过他们。
实习:实习更有可能是带薪的，因为他们通常会被公司录用。无薪实习仍然很有价值工作经验但由于这些职位通常是全职和长期的，企业更有可能提供报酬。
责任
校外实习期:外部员的职责较低，因为他们只是跟随一名员工或一个团队。你可以坐在会议上做笔记，同时看着其他人执行你可能会做的任务。
实习:对于实习生来说，他们的责任更大，因为他们需要学习和实践未来工作所需的一切。他们可能影子的员工一开始是这样，但随着他们变得越来越舒适，关税会增加。
工作机会
校外实习期:这里的目标是为新人提供有价值的信息，这样他们就可以决定是否要从事这个职业，所以在实习结束时没有承诺的工作机会。
实习:虽然实习生不能保证全职工作，但许多雇主会利用实习项目来审查求职者。有时候,团队船上实习生为员工他们实习后的下一个职位也为他们列出了。
还有一些时候，公司会雇佣几个实习生，然后再雇佣表现最好的那个。即使实习生没有被录用，这些经历也会帮助他们在其他地方找到工作。
长度
校外实习期:由于外聘实习通常是短期的，依赖于在任何特定领域跟随专业人士，通常在八周后结束。他们可能会专注于一个特定的角色或在工作场所的沉浸感——但那些完成外部实习的人不是员工，他们通常不会完成该公司的工作。
实习:无论是学校要求的学分还是独立获得的，实习时间的差异更大。它们通常持续8-16周，就像夏天或一个学期，但也可以持续一年。
的外部性的好处
外部性帮助人们决定是否要从事比实习时间更少的特定职业。我们可以做所有我们想做的研究，但在选择职业时，实际经验是无价的。
以下是外部制项目的六个好处:
1.投资:无论你的行业兴趣如何，实习都能提供专业的曝光机会。无论你是职场新人还是职场新人，这一点都很有价值改变职业．每个行业都提供自己的专业知识库，就像特定行业一样沟通技巧或者某些技术和工具的最佳实践。
2.缩小选择范围:外部性可以帮助你确定你想在一个更专业的行业中担任哪个角色。你会发现你的长处找出自己的弱点，缩小你认为自己最擅长的领域。
3.做出一个小小的承诺:外聘是持续几天或几周的不太正式的项目，允许你做多个外聘来缩小你想做的事情。因为承诺很小，这是一个很好的机会来推动自己走出自己的梦想舒适区去充分利用它。
4.试试吧:研究和大学课程可以提供基础知识，但实际情况可能大不相同。也许你认为你在理论上会喜欢它，但一旦到了现场就无法忍受了。实践经验会让你更清楚地知道这份工作需要什么，以及你是否想要追求它。
你还可以测试你在上学期间或过去的职业生涯中培养的某些技能，看看它们是否适合这个职位。
5.可能得到一份工作:外部性是很好的社交机会建立职业关系。当你申请公司的职位时，你正在学习的团队成员可能会为你美言几句。
6.建立你的简历:实习经历在简历上看起来很棒。它们表明你愿意这样做学习新事物对你的事业要积极主动。他们还会向招聘人员发出这样的信号:你可能对目前的职位更满意，因为你已经有了一些经验。类型的校外实习项目
虽然几乎每个行业都存在外部性，但以下是最常见的三种:
法律专业学生的司法实习
法学院可能会提供律师事务所、法官或公共宣传项目的实习机会。这些外部机构监督学生，并给他们布置作业，以充分利用他们的法律教育。这可以帮助他们找出他们想在哪里练习和获得技能，以支持应用程序。
为医科学生提供临床实习
住院医师计划可能提供临床实习机会。实习医生将进行监督病人护理，并熟悉行业内的不同职位。这些项目也经常用于帮助医生和招聘人员决定是否要为候选人提供住院医生资格。
咨询公司校外实习期
许多咨询公司为年轻的助理提供实地实习机会，以调整他们的知识。这些公司将派助理去不同的专业领域学习，这样他们就可以决定自己喜欢的角色。这些可以是短期的，也可以是长期的。
寻找节目
如果你认为实习对你来说是一种正确的体验，那么是时候找一个项目了。以下是一些最常见的寻找合适的外派项目的方法:
1.问问你的学校
实习项目通常是由学术机构和公司直接开发的。拜访你所在大学的就业服务办公室或项目顾问，讨论可用的校外实习机会。
2.网络
发展你的人际交往技巧对每个职业阶段都是有益的。在你感兴趣的行业里建立联系，一旦你觉得舒服了就联系。
例如，你可能会从一个法律专业的学生那里获得一些LinkedIn的关注者，并在他们的个人资料上看到他们的外部信息。给他们发一封邮件，询问有关这个机会的情况，或者询问他们是否知道有哪家公司提供外派工作。
3.直接接触
一个更直接的方法是联系一个组织，询问是否可以跟随一个团队成员。他们可能已经提供了外派工作，并且可以把申请表发给你。如果他们没有，这是一个很好的机会来解释好处，看看他们是否有兴趣开始一个项目。
有些行业可能比其他行业更能适应这一提议。非营利组织和政府机构经常招聘实习生，所以如果他们还没有这样的职位，可能会更愿意提供指导和实习机会。但如果你表现出主动性，任何公司都可能。
为职业生涯做准备
外派是一种很好的检查方式，可以确保你已经准备好、愿意并兴奋地进行职业转变。他们支持大学教育，增强简历，并提供现实世界的经验。他们通常是短期的，所以你不会浪费任何时间来准备这个新的和令人兴奋的职业。
向任何新的职业迈出第一步都是可怕的——但开始是最难的部分。一旦你了解了外部性，你就离在你感兴趣的领域积累经验又近了一步职业道路，找到你梦想的工作。
