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学习风格可以被认为是个人最适合自己的独特学习方式。
你可能已经注意到，当有人向你解释一个新概念时，比阅读它更容易理解。这是不同学习风格的一个例子。
重要的是要认识到，学习风格作为指导个性化学习的概念在很大程度上已经被揭穿。
每个人都有偏好，但他们仍然可以通过多种方式学习。事实上，没有证据表明，当材料以符合人们喜好的方式呈现时，人们学得更好。
你不会把材料学得更好。但是，你可能会发现它更有趣或坚持更长时间。这就是为什么考虑学习风格是有用的。
弄清楚哪些适合你，可以让你在职业生涯中获得竞争优势。这是因为不断地学习新信息是最重要的这是你职业道路的关键在你的职业生涯中不断成长和卓越。
作为成年人，我们通常可以选择学习的形式和模式。了解你的学习偏好可以帮助你慎重选择在哪里以及如何寻求额外的学习。
让我们来探索七种不同类型的学习方式，以及最适合你的学习方式。
有哪些不同的学习风格，它们是如何工作的?
每个人学习信息的方式都不一样。一些人发现通过使用图像更容易直观地理解概念，而另一些人则更喜欢亲身实践的学习方法。
这就是学习风格理论背后的思想。当信息以一种与个人学习风格相匹配的方式呈现时，个人学习效果最好。
例如，假设你是视觉学习者。图表、图片和地图可能是理解和记忆新信息的最佳方式。另一方面，听觉型学习者可能更喜欢通过听讲座来学习信息。
最流行的学习框架之一是尼尔·弗莱明的VARK模型．VARK代表:
- 视觉
- 听觉
- 读/写(口头)
- 动觉(物理)
根据VARK的说法，一旦你确定了自己是哪种类型的学习者，你可以使用不同的策略来更好地吸收信息。
VARK理论认为，了解自己的学习风格可以帮助你更有效地学习。因此，结合各种学习方式在教育领域获得了显著的普及。了解学生不同的学习风格有助于教育工作者学习如何在课堂上适应不同的学习风格和方法。
但是学习风格的概念并不局限于课堂。你的学习方式也会影响你的职业生涯。那是因为你总是需要这样做学习新信息在你的职业生涯中保持竞争力。
了解自己的学习风格可以帮助你保持学习的动力新技能或者帮你准备新角色．
7种学习方式
研究人员提出，这取决于你从哪里看超过70种不同类型的学习方式．现在，我们只关注7种最有影响力的学习模式。让我们仔细看看每一个:
1.视觉学习者
视觉学习者在视觉辅助工具传达或突出新信息时，能最好地记住新信息。这些可能是:
- 地图
- 图
- 图
- 模式
- 形状
- 视频
- 视觉展示
对于视觉学习者来说，信息呈现的方式几乎和信息本身一样重要。换句话说，视觉型学习者更喜欢那些布局、颜色或设计精美的学习材料。
视觉学习者通常是那些善于观察、有条理和有能力的人善于想象概念。下面是视觉型学习者喜欢的一些吸收新的复杂信息的方法:
- 使用荧光笔进行彩色编码
- 使用流程图和图表来理解概念
- 用图画来解释一个想法
- 使用视听教具
- 把会议上分享的想法做成涂鸦，而不是做笔记
2.听觉学习者
顾名思义，听觉型学习者需要听新概念来完全理解它们。例如，听觉学习者可能会大声重复几次定义来记住它。
在工作中，听觉学习者可以从参加企业培训研讨会比阅读学习手册更好。
听觉学习者喜欢听指令，可能喜欢听有声读物和录音。听觉学习者喜欢的其他活动有:
- 给演示
- 参与企业学习机会比如小组讨论、研讨会或培训课程
- 大声朗读
- 向他人解释和描述概念
3.语言学习者
口头或语言学习者使用书面和口头词汇来理解新信息。他们发现，要么读一本书，要么写下来，更容易记住信息。
与听觉学习者相似，言语学习者受益于与团队成员合作．他们还能从与同龄人进行有益的辩论中受益。他们很容易表达自己，是很好的倾听者。如果你是语言学习者，你会发现这些技巧很有用:
- 使用抽认卡学习定义
- 与同伴进行角色扮演
- 写下你的工作任务
- 学习一项难的技能通过阅读说明书
4.物理学习者
也被称为动觉型学习者，学物理的人只占总人口的5%．动觉学是注重实践的学习者从实践经验中学习．这种类型的学习包括让自己沉浸在现实生活中。这有助于你充分理解和处理新概念。
例如，员工通过领导力培训更喜欢在现实生活中。这可能包括参加管理会议或领导一个团队项目。动觉学习的其他例子包括:
5.社会学习者
这些交际花最好的学习方式是让自己沉浸在一个同行学习或小组学习环境。他们喜欢用语言和语言与同伴交流非语言沟通．
社交型或人际型学习者往往是好的倾听者与高情商(EQ)．这些品质让他们很容易相处。他们的社交天性也使他们非常适合自我管理团队在美国，合作是必须的。
以下是在组织环境中实施社会学习的一些方法:
6.逻辑的学习者
逻辑或数学学习者采取更科学的方法来学习。他们运用逻辑和推理来理解新信息。而且，他们天生擅长有组织和结构化的环境。
他们通常擅长数字和统计。它们也可以很容易地识别模式。逻辑学习者甚至能在乍看之下毫无关联的事物之间找到联系。
帮助逻辑学习者茁壮成长的活动有:
7.孤独的学习者
独自或自我学习的人采取独狼式的学习方法。他们倾向于更好地集中注意力当他们在安静的环境中自学时。这就是为什么孤独学习者可能会适应远距离学习而且在家工作比别人更容易。
内向型学习者包括:
- 独立的
- 动机
- 与他们的思想和感情一致
孤独学习者往往有较高的学习水平自我意识．
因为他们有高情商，他们有能力在团队环境中学习，但他们可能需要个人充电时间．单独学习者喜欢以下活动:
一个人可以有几种不同的学习方式吗?
尽管学习风格理论广受欢迎，但它也不是没有缺陷。美国心理学会解释说，强烈地认为你只适合一种特定的学习方式可能不利于你的终身学习。
当你对自己作为一个学习者和自己的能力有了固定的、坚定不移的信念时，你就不会给任何改变或提高留下空间。
持这种观点的人通常认为学习风格是遗传的，可以预测你的未来职业发展与成功．这种信念假设视觉学习者只能通过视觉线索学习，并且在任何情况下都不太可能改变。
然而，现实是每个人都可以有不止一种学习风格。即使你更倾向于视觉或身体，你也可以根据你的情况使用不同的学习策略。例如，你可能想要学习异步．其他人可能更喜欢同步学习方法。
一种学习模式很少足以完全教授一个概念。生活并没有被划分成不同的部分。
这就是为什么大多数人都是多模式学习者。VARK Learn最近的一项调查显示66%的参与者是多模式学习者．
多模式学习结合了同时使用多种感官的不同学习模式。结合使用视觉、听觉、语言和动觉的方式可以帮助人们理解和记住更多的信息。
一些多模式学习者根据他们学习的内容在不同的风格之间切换。你可能会使用动觉学习方式来学习公众演讲技巧．当你在记忆一个定义时，你可能会使用口头或听觉的方式。
与此同时，你可能更喜欢为认证考试独自学习，但喜欢在团队环境中头脑风暴。
多模式学习可以提高教学质量，因为内容以最佳的学习模式传授给学生。它并没有假设每个人都有自己必须遵守的学习风格。
多模态学习在一个组织中是什么样子的?
让我们以一个教学车间为例正念例如。它可以从解释正念的视频开始，以调动员工的听觉和视觉感官。之后，可能会鼓励学生参与集体活动练习正念。这涉及到他们的动觉学习风格。然后，研讨会可以以一份涉及单独学习风格的自我反思写作作业结束。
多模态学习方法包括不同的学习风格。这会让员工感觉更舒服、更投入。
职业生活中的学习风格:它们如何有用?
学习是你职业生涯中必不可少的一部分。如果你想的话实现你的职业目标在美国，最好的办法就是不断获取新的知识知识与技能．你学得越多，你就越有准备在你的职业生涯中前进，接受新的挑战。学习也让你更有韧性在面对变化和挑战．
那么，学习风格在哪里发挥作用呢?
当你了解自己的学习风格时，获得知识和技能就会变得更容易、更快。了解自己的学习风格能让你做到upskill或reskill更有效率。
你也可以做你的经理而且导师了解自己喜欢的学习方法。这有助于他们调整未来员工的发展以及适合你风格的训练活动。
例如，对于大多数员工来说，数字学习是一种很好的多模式培训和学习方法。2020年的一项研究发现数字学习刺激你所有的感官同时迎合了多种学习风格。无论学生的学习方式如何，数字学习也能提高他们的学习积极性。
数字或电子学习在工作场所也被优先考虑。在2020年,90%的公司使用电子学习在他们的训练中。
熟悉自己的学习方式也可以帮助你找到适合自己技能的角色。根据的确，听觉学习者可能会被要求:
学习风格有时可以把你推向正确的职业方向。但是不管你的学习方式是什么，你都可以选择任何你想要的职业。
那么，哪种不同的学习方式是最好的呢?
在所有不同的学习方式中，有没有一种最有效的方法?
不，没有一个秘密公式可以产生最好的学习效果。这是因为没有一种方法比另一种方法更好。
最好的学习方法是了解自己的学习风格。你会发现学习风格并不是一成不变的。它们会根据你的环境而改变、交织或演变。
想想你的学习偏好。什么工具能让你更容易吸收知识?你喜欢单独工作还是团队合作?你很可能更倾向于某些方法。然后，知道自己是哪种类型的学习者会让你在职业生涯和以后的生活中拥有竞争优势。
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