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简历通常是潜在雇主的的第一印象的你。但与面对面的会面和问候不同的是，这份文件必须立即让你兴奋起来。
一般来说，招聘人员花七秒钟决定一份简历是“是”还是“否”。一份完美的简历能迅速告诉招聘经理他们需要知道什么来做这个决定。
这是一个很好的方法你的简历会吸引招聘人员的注意力是一个有效的设计，不太拥挤。如果你不是一个平面设计能手，使用一个简历构建平台来创建这个文档。
我们将概述一份优秀简历的品质，为什么使用简历生成器可能是创建这份文件的正确选择，以及一些最佳简历撰写者所以你可以选择适合你的。
怎样做一份优秀的简历?
一份好的简历可以概括你的价值观、技能、教育背景和经历。这是一份简单易懂的文件。
一份杂乱的简历很难反映出一些重要的品质，比如对细节的关注，组织技能,沟通技巧．这可能会让你付出代价接受采访时．
过于复杂的简历还会增加求职者跟踪软件无法正确理解简历的可能性。
当你上传简历时，大多数公司都会使用应用跟踪软件，根据软件从你的简历中挑选出的细节来筛选求职者。如果这份文件不清晰，简洁，有组织，跟踪可能会驳回你的合格申请。
招聘经理也经常从数百名候选人中挑选，所以尽可能清晰和简洁是至关重要的。一个简历与简历不同这是对你的职业和学术经历的详细说明。在考虑清晰度和一致性时，请记住这一点。
为了让简历脱颖而出，有些品质是值得写进去的。你的简历也应该是最新的、描述性的、具体的。你可能会被要求在接受采访时，所以最好包括准确的信息。
利用你的设计优势，引导读者的注意力到最有价值的信息。
什么是简历生成器?
在线简历生成器是一个交互式平台，可以让你根据简历模板创建自己的简历。大多数在线简历制作商会提供多种定制选项和专业模板来指导你完成简历写作过程。
根据交互功能的不同，定价范围从基本文件的免费简历模板到完全访问更多定制功能的付费服务。
6个最好的简历构建者
求职者有各种各样的简历模板可供选择。以下是我们最喜欢的6种，以及优缺点，帮助你决定哪一种最适合你:
1.Zety
Zety提供18个模板突出显示不同的调色板，类型，如时间顺序和功能简历，条形图和信息图，给你的技能一个视觉元素。
这个平台非常适合那些没有简历或者想从头开始的人。该网站引导你完成整个过程，提示你在每个部分包括重要信息，并提示你更有效地写作。
优点:Zety提供直观的易用性和大量有用的提示，以编写引人注目的职位描述和优化您的技能和经验。
缺点:Zety的免费版只允许你下载txt格式的简历，并对不同的文件类型收费。一些模板还使用了与申请人跟踪系统不兼容的图形或颜色。
2.我完美的简历
这个平台是优秀的更有经验的简历作者。虽然他们提供了几十种不同风格的简历格式，但你也可以从头开始使用空白模板或编辑现有的简历。
它还有一个功能，建议求职者追踪系统优化的工作经验和技能语言，以帮助你通过自动简历阅读程序。
优点:它很容易使用，并有一个响应式聊天功能，引导您完成整个过程。该平台还有额外的简历部分，如证书、社交媒体、从属关系、语言或公众演讲经历这有利于工作经验较少的入门级员工。
缺点:免费版可以下载txt格式的简历。要下载。docx或。pdf文件，必须注册14天的试用期。
3.帆布
帆布有一个免费的简历生成器功能，有数百个由平面设计师设计的模板，具有创造性的天赋。虽然这个平台适用于任何行业的人，但对于那些想要通过视觉设计来表达自己的人来说，它是理想的。
优点:它具有无限的可定制的字体，文本大小和颜色的扩展库，并包括裁剪，平直和添加滤镜的照片编辑功能。Canva允许你编辑和保存多个版本，为不同的工作创建新的简历。
缺点:他们不提供上传简历的选项——你必须从头开始。许多字体和模板也不支持ats。
4.Resume.io
这个平台提供18个经典的简历模板，强调干净和简单的设计。想要在法律、会计、人力资源、金融或工程等更高级的职位或更正规的行业求职的人可能会在简历上找到。华体会手机登入IO更合适。
优点:该平台易于使用，直观，并有数百个例子为你的简历提供灵感。它还建议的短语这取决于你的职位，包括一个内置的语法检查器。
缺点:模板不能被修改。简历的免费版本。IO允许你下载txt格式的简历。要下载。docx或。pdf文件，您必须注册7天的试用期。
5.LiveCareer
LiveCareer有一小部分经过专业招聘人员批准的简历模板。该平台的模板强调简洁的组织和简单的设计。
LiveCareer是专为在社交媒体网站上优化而设计的，可以直接上传到您的网站LinkedIn的资料．
优点:这款简历构建软件允许你导入自己的简历直接编辑，所以你不需要重新输入所有的信息来使用平台的工具。
缺点:liveecareer要求你注册一个试用包来下载你的简历。
6.简历的天才
简历的天才是一个免费的简历生成器，有一系列传统的模板。该平台易于使用，是申请更高级、公司或专业职位的求职者的理想选择。
优点:简历天才为每个行业预先写了5万个要点，让你更容易推销你的技能积极倾听或值得信赖的领导——当你缺乏灵感的时候。您也可以下载。docx或。pdf文件。
缺点:简历天才只有有限的视觉组件。
选择简历生成器
在选择平台时考虑以下几点:
价格:如果你在找一个免费在线简历生成器在美国，要仔细注意细则。许多免费服务只提供招聘人员不想要的文件类型的下载，比如纯txt文件。在花时间设计简历之前，先检查一下。pdf或。docx文件的价格。
功能:一份优秀的简历是为你申请的职位量身定制的。选择一个可以让你轻松编辑和下载各种简历的平台。
设计:一个平面设计师可能会想要一个不同的模板，而不是一个最近的法律毕业生。根据你所在的行业或你申请的公司，决定你是想要一份简洁明了的设计，还是一份有更多视觉装饰的简历。选择一个最适合这些需求的平台。
一致性:大多数简历构建服务都提供求职信模板和简历构建。如果你的求职需要这三种，那就选择一个每一份文件的美感都一致的平台。
定制:如果你是一名入门级求职者，寻找那些可以让你自定义不同部分的简历生成器，比如证书、工作关系或额外技能来充实你的简历。
为梦想的工作做准备
你已经具备了处理这份工作所必需的经验、风度和技能。简历生成器可以帮助你有效地传递这些信息。
根据公司的价值观和职位描述来调整这份简历，在适当的时候使用更具视觉创意或简单的设计。这会让你的简历在众多简历中脱颖而出，增加你得到面试的机会。
这意味着你离申请你梦想的工作又近了一步，而且有望开始你的梦想工作。
