InaMarie约翰逊是一位经验丰富的人力资源专业服务经验在多个公司战略转型时期。她是一位鼓舞人心的领袖委托使员工在组织的有效性和幸福。她指导公司和领导团队通过大规模的转场和拐点,识别机会冠军计划超越意识和改变心态和行为塑造一种文化。
作为她的终身事业的一部分,约翰逊女士担任Zendesk首席人民和多样性从2018年到2022年,领导公司的愿景提供一个伟大的员工的经验。她发起了一项数字领先Zendesk 2020主文化让所有员工可以成长不管位置和为员工创造了他拉着多样性模型,客户,和社区在世界范围内,获得高层的支持和建立项目追求真正的社会公平。之前,从2015年7月到2018年6月,约翰逊女士Plantronics高级副总裁兼首席人力资源官,音频通信公司,她领导了一场文化转型和成功的CEO过渡到快速增长。华体会手机登入以前,从2011年9月到2015年6月,她的角色在泌尿道感染Worldwide Inc .首席人力资源官,一个供应链管理公司。华体会手机登入之前,约翰逊女士举行高层领导角色在霍尼韦尔国际公司,国际技术和制造公司10年来,包括副总裁、人力资源功能转换和副总统、人力资源、沟通、和六西格玛。华体会手机登入
约翰逊女士拥有社会科学学士学位,人力资源管理的重点,从加州大学伯克利分校和组织发展和管理硕士学位从约翰•肯尼迪(John f . Kennedy)在加州大学。
